После вашего тренинга мы много внесли изменений в систему нематериальной мотивации. Появились конкурсы и командные вознаграждения. И азарт у менеджеров
Юрий Зарубин
Собственник и руководитель Базы "Строитель"
Я определила для себя область, где я проседаю, и в знания которой мне необходимо углубиться. Я поняла, например, что я для себя всегда формулирую цель совещания и планерки, но не всегда проговариваю ее в том виде, в котором, наверное, было бы понятно моим коллегам. Я знаю, для чего я его провожу, но сотрудники не всегда понимают, что должно в результате решиться, иногда хочется, чтобы они сами догадались. Важной и нужной для меня оказалась идея по поводу системы контроля.
Надежда Ефимова
Совладелец IT-компании
Получила много новой и полезной информации. Практические задачи, которые разбирались на тренинге, реальны и применимы в повседневной работе. Еще этот тренинг помог обратить внимание на зоны, в которых мне предстоит работать
Алсу Каримова
Коммерческий директор ООО "Скиф"
Наталья, спасибо за наставничество! Теперь проводить планерки стало в разы проще. По вашей форме я заранее готовлюсь и понимаю, что хочу получить в результате. Совещания стали понятнее и продуктивнее
Оксана
Руководитель отдела продаж Стройбазы
Взяла на вооружение технику ОРИП, т.к она дает полное понимание того, как воспринимают информацию участники совещания, и почему важно это отслеживать. Иногда бывает так, что, проводя совещание, ты хочешь дать максимум информации и не задумываешься, как люди ее воспринимают, как к ней относятся: положительно, отрицательно или не воспринимают её совсем.
Елена Панфилова
ООО "Саранскполимерпласт"
Очень познавательный тренинг. Помогает организовать себя и команду. Я узнала, как можно замотивировать команду на лучший результат, как формулировать цели и идти к их достижению (поэтапно и прописывая всё до мелочей). Спасибо!
Надежда Козлова
Директор стоматологической клиники
В наше время появилось много тренингов сомнительного качества. Данный тренинг оказался НЕ из вышеназванных. И я считаю, что время провел не зря, получив дополнительные инструменты повышения эффективности сотрудников.
Рекомендую для прохождения не только новичков в управлении, но и для людей с сформированными навыками и опытом.
Сергей Келин
Заместитель директора ГАУ РМ «Госинформ»
Подход Натальи к обучению профессиональный и крайне завлекающий! В этом убеждаюсь не первый раз. Мне было интересно от и до. Кажется, что вроде бы не мало уже знаешь, но процесс обучения настолько интересен, что обнуляешь эти знания, и черпаешь свежие, все то что работает сейчас! Пучиться стоило бы многим!
Екатерина Седова
Менеджер TZ
Эти идеи помогут мне увеличить прибыль моей компании. Только конкретные и практические действия тренера помогли мне освоить максимальное количество техник для принятия решений.
Олеся Архангельская
Владелец клининговой компании ООО "Кристальный мир"
Тренинг очень структурированный. Материал понятный для осознания, применения на практике. Тренер высокопрофессиональный, практик, много примеров из жизненного опыта, из профессиональной деятельности
Ольга Пуртова
Директор по работе с персоналом ПАО "Ростелеком"
